Gegen Bossing und Union-Busting
Liebe Betriebsrät:innen und Gewerkschaftsaktive, liebe Unterstützer:innen, Bossing kann jeden Betriebsrat und alle Kolleg:innen treffen, die ihrer Geschäftsführung widersprechen, weil sie die Interessen der Belegschaft angemessen vertreten wollen. Eigentlich sollte …
(gk) Die gewonnene Kündigungsschutzklage des ehemaligen Betriebsratsvorsitzenden des Heidelberger Dosieranlagenherstellers ProMinent ist immerhin ein Etappensieg. Doch sie ist sicher nicht das letzte Wort im Konflikt zwischen Teilen des Betriebsrates und …
Am 1.12.2022 stellte das Arbeitsgericht in Heidelberg die Unrechtmäßigkeit der fristlosen Kündigung des ehemaligen Betriebsratsvorsitzenden der Firma ProMinent GmbH fest. Sie gehört dem Präsident der Bundesverbandes der deutschen Arbeitgeber …